“去年通过‘三江人才’平台顺利申请到双创人才公寓，从提交申请到入住全程高效便捷，入住后体验感特别好，真切感受到经开区对人才的重视与关怀。”5月11日，在绵阳经开区双创人才公寓，引进人才三江实验学校物理老师严琴谈及人才服务时，满是认可与好评。

　　严琴告诉记者，经开区双创人才公寓租金远低于市场价格，安保措施完善、园区环境优美，房间内生活设施一应俱全，还配套健身休闲区域，居住舒适又安心。

　　2025年4月，她得知经开区人才安居政策后，第一时间通过“三江人才”微信小程序发起申请，资料填报、资格审核、办理入住全流程线上“一站式”办结，便捷高效的服务让她快速实现安居，更安心地投身教育教学工作。

　　让人才省心安居、便捷就业的背后，是绵阳经开区以数字化改革赋能人才工作的生动实践。2025年3月“三江人才”线上人才服务平台正式上线，作为全市首个全域线上化人才综合服务平台，打破传统人才服务线下跑、多头办、效率低的局限，构建起“微信小程序+门户网站+自助终端机”三位一体全渠道服务矩阵，同步打通社保、购房等多维度数据资源，建成全域人才数据可视化中枢，实现人才信息、企业需求、政策资源“一键直览、动态更新”。

　　该平台凭借突破性的功能创新与扎实的服务成效，成功入选绵阳市2025年度改革典型案例，成为全市人才服务领域唯一入选案例。

　　严琴良好的体验感得益于该平台在服务流程上，创新推出线上“一键直达”服务模式，全面覆盖人才认定、政策申报、人才公寓申领、人才服务卡办理、人才活动参与、青年人才驿站申请六大服务领域，通过数据共享实现人才信息一次填报、业务全程复用，依托智能算法与数据联通，平台实现人才业务“码上办、掌上办、秒批秒办”，整体业务办理时长压缩80%以上，让人才服务更有速度、更有温度。

　　一边是企业求贤若渴、频频喊“缺人”，一边是求职者四处投递、屡屡碰不上合适岗位，曾经横在供需两端的堵点，如今在“三江人才”平台上被一一打通。平台不再是简单的信息发布窗口，而是化身精准“红娘”，通过大数据为求职者绘制能力画像，为企业标注岗位需求，让合适的人遇上对的岗位。

　　在此基础上，平台搭建起覆盖全场景的就业服务矩阵，常规招聘、灵活用工、高端猎聘、直播带岗同步发力，把岗位送到求职者指尖，把人才送到企业门口。

　　区别于市面上普通求职平台，“三江人才”以公开招考为鲜明特色，承接各类公开招聘工作，从公告发布、线上报名、准考证生成，到考场统筹、数据统计，全流程闭环线上办理，让公平招考、便捷报考落到实处。平台还把最新AI技术搬进了就业服务场景，在全市率先上线DeepSeek V4智能问答系统，成为全市唯一可实现语音交互、实时对话的就业服务平台，不用打字搜索、不用逐项翻找，求职者开口就能问政策、询岗位、求指导，简单直白、一听就懂。

　　服务人才更要赋能产业，平台始终围着园区主导产业转、跟着企业需求走。紧扣经开区“674+N”产业体系，平台定向对接智能终端、新型功能材料、精细化工等重点企业，精准推送技能人才、匹配用工缺口，已累计服务重点企业600余家，解决产业核心用工需求近15000余个。

　　“平台始终锚定人才与企业的急难愁盼，用数字化手段简化流程、精准服务、打通堵点，让人才引得来、留得住、发展好，让企业用工稳、需求足、后劲强。”经开区党群部有关负责人表示，下一步，经开区将持续升级平台功能、优化人才政策、完善服务保障，用心用情做好人才安居、就业、发展全周期服务，不断厚植近悦远来的人才生态，让更多人才扎根经开、逐梦经开，为园区高质量发展汇聚起源源不断的人才动能。

　　记者：谢艳,刘凤君